Қазақстанның агроөнеркәсіптік кешені ұзақ жылдар бойы кадрлық тапшылықты бастан кешуде, деп хабарлайды Хабар 24. Ауыл шаруашылығы саласына қазір төрт мың маман қажет. Ал жетіспейтіндердің жартысына жуығы-ветеринарлар мен жануарлар ғылымдары.
Мәселені зерттей отырып, сарапшылар бірден бірнеше себептер туралы айтады. Оларды шешу үшін кешенді тәсіл қажет. Алдымен қазақстандық мектептерде кәсіптік бағдар беруді күшейту қажет. Сондай-ақ, «Дипломмен ауылға» мемлекеттік бағдарламасын байыпты пысықтау, ол өз міндеттерін ұзақ уақыт бойы орындай алмады.
Қазір Қазақстанда ветеринарларды даярлаумен 23 жоғары оқу орны айналысады. Олардың қабырғаларынан жыл сайын орта есеппен бір жарым мыңға жуық маман шығарылады. Сонымен, тапшылық мәселесін екі жыл ішінде шешуге болады. Бірақ іс жүзінде бәрі басқаша.
Көбінесе ветеринарлардың жартысы ғана жұмысқа орналасады. Қалғандары оқудан кейін басқа жұмысқа барады. Яғни барлығы «қалдық» принципі бойынша іске асырылуда.
Ауыл шаруашылығындағы кадрлар тапшылығын «Дипломмен ауылға» мемлекеттік бағдарламасы есебінен жабу жоспарланды. Оның көмегімен Қазақстанда бұл соңғы 14 жылда жасалып келеді. Дегенмен, қазір 4 мың маман жетіспейді. Бұл механизаторлар, ветеринарлар және жануарлар ғылымдары. Сарапшылардың пікірінше, бағдарламаны мүмкіндігінше тезірек жаңарту қажет. Ал ауылшаруашылығы министрлігі ветеринария факультеттерінің талапкерлері үшін ҰБТ-ға өту балын төмендетуді ұсынады. Түлектердің міндетті жұмыс істеу мерзімін 5 жылға дейін ұлғайту.
Өзекті жаңалықтарды біздің сайтымыздан оқи отырып, Malbazar телеграм-арнамызда пікірлеріңізбен бөлісіңіздер